Der goldene Herbst ist frisch, Dan Gui erfreut sich, gerade während des Chongyang-Festivals, und die Firma Deere hat am 28. und 29. Oktober in der roten Heiligen Landschaft Shaoshan die Eröffnung des "Chongyang-Festivals für kulturellen Tourismus" eröffnet. Nach der erfolgreichen Veranstaltung in Okayama lädt das Unternehmen die Eltern (Familienangehörigen), Rentner undTeileVertreter der Partei reisten gemeinsam nach Shaoshan, um auf eine Dankbarkeitsreise zu gehen, die rote Bildung, die Vermächtnis der Fröhlichkeit und die Zuneigung des Unternehmens vereint. Das Unternehmen fördert die chinesische Kultur der Hygiene durch praktische Handlungen und übt die soziale Verantwortung der Unternehmen und die menschliche Fürsorge aus.

Zu Beginn der Veranstaltung gingen die Familien in das neue Forschungs- und Entwicklungsgebäude von Deere, das Anfang des Jahres investiert wurde, um sich in die Entwicklungsleistungen von Deere und die neue Unternehmenskultur zu informieren, um die saubere, moderne Büroumgebung und die starke Stärke des Unternehmens zu sehen.

In Shaoshan besuchten alle ihre Heimat mit Respekt, erlebten die Jahre der Revolution wieder, erlebten die großartigen Szenen, ließen alle die großen Leistungen der revolutionären Vorfahren für die nationale Unabhängigkeit und die Befreiung des Volkes tief spüren, viele Familien hinterließen Tränen von Ruhe und Schock.

Auf dem feierlichen Platz der Kupferstatue eilte sich eine warme Figur an - der Unternehmensgründer, der Technologiebeamte Lei Changping, war gerade auf einer Geschäftsreise zurück, der absichtlich zwei Stunden lang mit dem Auto kam, um alle in ordentlicher Reihe zu führen, sich tief drei Mal vor der Kupferstatue zu beugen und Blumenkörbe zu widmen. An diesem Abend war er auch mit allen zu Abend, befragte sich freundlich um den körperlichen Zustand der Familien und das Gefühl der Tour, um die Kultur der "großen Liebe" in jedes Detail umzusetzen.

Am nächsten Tag besuchte die Mannschaft die Heimat. Vor der Bronzestatue wiederbelebten alle Parteimitglieder den Einspruch in die Partei, und der Eid widerklang über dem Platz und festigte das Leben lang für die Entwicklung des Unternehmens und die Sache der Partei zu kämpfen. Diese Reise nach Shaoshan ist sowohl eine freundliche Reise der Dankbarkeit als auch eine rote Erziehung zur Reinigung des Herzens. Die Firma Deere wird die Entwicklung des Unternehmens durch bedeutungsvolle Aktivitäten nicht nur das Gefühl der Zugehörigkeit und den Teamzusammenhalt der Mitarbeiter stärken, sondern auch die Philosophie der "Entwicklung der Unternehmenskultur der Partei" zeigen, die von den Unternehmensgründern vertreten wird.

Begleitung ist das längste Bekenntnis. Auf dem Weg lächelten die Familien und waren gemütlich und begleiteten die Mitarbeiter ihre Eltern durch die Landschaft, um freundlich zu kommunizieren. Ein Angehöriger sagte: "Wir sind besonders beruhigt, wenn unsere Kinder bei Deere arbeiten! Die Führung schätzt die Familien unserer Mitarbeiter so sehr, dass wir eine familiäre Wärme fühlen."

Dankbar, Freunde, die Wärme ist immer da. Die Firma DeereJahr 2025Die Veranstaltung des „Kulturtourismus-Festes“ ist erfolgreich abgeschlossen, aber die Samen der Dankbarkeit sind tief in den Herzen jedes Dills verwurzelt. In Zukunft wird Deere weiterhin an den Kernwerten der "Menschen-Orientierung" halten, die Kultur der Fröhlichkeit und die Entwicklung des Unternehmens tief integrieren und alle Mitarbeiter und Familienangehörigen zusammenarbeiten, um gemeinsam eine warmere und verantwortungsvollere Deere-Geschichte zu schreiben!